浙江華策健康管理有限公司
“凝心聚力一起向未來”
2021年度員工表彰大會
圓滿落幕
踔厲奮發，篤行不怠。歲月不居，初心不改。
2022年1月27日下午，浙江華策健康管理有限公司2021年度員工表彰大會在衢州中西醫結合醫院多功能廳召開。來自公司旗下三家醫院領導和職工代表歡聚一堂，共同見證公司碩果累累的2021年，為夢想和目標賦予嶄新的意義。
本次年度總結表彰大會嚴格按照新冠防控有關規定限定會場人數，采取線上線下相結合的模式、常山第二醫院設置分會場同步直播舉行。
會議伊始，常山第二醫院院長鄭新建宣讀表彰決定書，對先進工作者、最佳貢獻獎、最佳服務獎、最佳新人獎和最佳團隊獎進行了表彰。於焱生執行院長、陳冰院長、鄭新建院長、院長助理王文棟、柴慧霞分別為中西醫結合醫院、康復醫院、常山第二醫院受表彰人員和先進工作者頒發了證書和獎品。
鄭新建院長宣讀表彰決定書
先進工作者
董事長特別獎
最佳新人獎——中西醫住院部姚理
最佳貢獻獎——常山二院疼痛科向紅安
最佳服務獎——中西醫三病區護理組
最佳團隊獎——中西醫外科團隊
用汗水澆灌收獲，以實干篤定前行。大會上獲獎員工代表常山第二醫院郭慧升主任及中西醫結合醫院周建華主任發表獲獎感言，2021醫院全面貫徹邵志華董事長指導方針，努力向高水平、優服務、善創新的方向攀登，集團醫院用“全院一條心”的奮斗之志，與時代之美、祖國之進同頻共振。未來在新設備及新人才加持下醫院將用時間歷練，鍛造出更為鋒利的治愈之劍，讓更多患者擺脫疾病困擾。
董事長邵志華致辭
回望來時路，滿心皆澎湃。致辭中邵志華董事長肯定了2021年三院醫護人員的辛勤付出，對評為先進的工作者表示熱烈的祝賀。2022年他指出要以“規范的行為，特色的技術，良好的服務，精細的運營”的建院方略實現醫療質量大提升、特色技術大突破、“三個一”服務品牌落地生根為重點工作。切實把“想病人之所想 急病人之所急”的服務理念融入日常醫護工作中，2022年實現醫院各項工作邁向新臺階的愿景。
踔厲奮發向未來，篤行不怠再出發。走過2021年，我們收獲滿滿、不負韶華；步入2022年，我們懷夢逐夢、砥礪前行。
授獎人員和頒獎領導合影留念
